По итогам собеседования
г. Алматы
- По договоренности
«TAS FINANCE GROUP» (ТАС ФИНАНС ГРУПП)» микрофинансовая организация, предоставляющая свои услуги населению РК, на рынке более 15 лет.
Миссия компании: «Помогать и решать финансовые трудности людей опираясь на человечность и честность».
Компания входит в пятерку лучших среди МФО Казахстана. Наша отличительная черта — это скорость, профессиональный и высококлассный сервис для клиентов всего за 30 минут.
В данный момент мы в поиске кандидата готового присоединиться к нашей профессиональной команде на позицию «Database SQL разработчик» в городе Алматы.
Наши требования:
- От 3-ех лет опыта работы в части создания и поддержки SQL-запросов к БД
- Глубокое знание SQL и способов оптимизации запросов
- Опыт разработки SQL-запросов для СУБД MS SQL Server
- Практический опыт написания хранимых процедур, триггеров, функций
- Навыки использования анализатора запросов
- Понимание принципов построения реляционных баз данных
Будет плюсом:
- Опыт работы Администратором баз данных
- Глубокие знания в развертывании и эксплуатации MS SQL
- Навыки работы с анализом данных (Data Science)
Ваши обязанности:
- Создание и оптимизация запросов в БД (хранимые процедуры, триггеры, функции, представления)
- Участие в разработке архитектуры данных и структур баз данных
- Разработка и улучшение объектов базы данных
- Администрирование баз данных
- Анализ производительности баз данных
- Оптимизация и ускорение обработки запросов к данным
Что мы вам предлагаем?
- Работать в амбициозной и динамично развивающейся компании;
- Официальное трудоустройство по ТК РК;
- Своевременная и 100% прозрачная система оплаты труда;
- Обучение казахскому и английскому языков на счет компании (в офисе);
- Внутреннее и внешнее обучение за счет компании;
- Онлайн обучение в Harvard University;
- Годовая мотивационная премия;
- В компании существует система долгосрочной мотивации
- «Опционная программа» рассчитанная на 5 лет. При достижении поставленных показателей сотрудники входящие в эту программу получают долю в бизнесе либо денежное вознаграждение;
- 3 больничных дня оплачивают как рабочие дни (раз в году);
- Материальная помощь в радостных и горестных событиях;
- 31 декабря-Выходной день для прекрасной половины компании;
- Подарки детям наших сотрудников на 1 сентября, на Новый год, Наурыз;
- Скидка 50 % в фитнес клуб «Workout»;
- Турнир среди сотрудников по настольному теннису TAS Group CUP;
- Тренировки по футболу за счет компании;
- Корпоративные мероприятия;
- Зарплата по договоренности
По вакансиям обращайтесь в HR отдел
Или откликнитесь на вакансию на сайте